TALENT: BESLUITVAARDIG

YouTube

econoom en voormalig DNB-directeur
LEX HOOGDUIN

of luister op:

Talentgesprekken op Apple Podcast
Talentgesprekken op Spotify
Talentgesprekken op TuneIN
Talentgesprekken op Podbean

of lees de transcriptie op:

Substack

Talentgesprek #38:
Lex Hoogduin over het talent BESLUITEN NEMEN

Wat gebeurt er als je weigert te wachten tot je alle informatie hebt? In deze aflevering van Talentgesprekken spreekt Jan Prins met econoom, voormalig directeur van De Nederlandsche Bank en hoogleraar Lex Hoogduin. Uit zijn TMA Talent Analyse komt één talent nadrukkelijk naar voren: BESLUITVAARDIGHEID. Het vermogen om snel tot de kern te komen, een standpunt in te nemen en vervolgens ook daadwerkelijk te handelen.

Lex Hoogduin heeft het talent PROBLEEM OPLOSSEND.

LEES MEER

Jan Prins

Jan Prins gaat in gesprek met een gedreven gast, op zoek naar het talent achter de prestatie.

Ontvang meldingen als er nieuwe talentgesprekken zijn

Wat zijn jouw talenten?

Mensen die werk doen dat aansluit op hun talenten maken minder fouten en zijn succesvoller omdat ze een intrinsieke motivatie ervaren om zichzelf te blijven ontwikkelen.

Doe zelf een talentanalyse om erachter te komen wat jouw talenten zijn en hoe jij die het beste kan inzetten.

Hoe kom jij tot succes?

Jouw talenten zitten verankerd in het DNA van je persoonlijkheid. Talent hebben zegt iets over je potentieel. Om die reden ontwikkel je competenties en vaardigheden veel makkelijker als je er talent voor hebt.

Doe zelf een talentanalyse om erachter te komen wat jouw talenten zijn en wat jouw ontwikkelpotentieel is.

Hoe werk jij samen met anderen?

Als je met iemand een ‘klik’ ervaart komt dat vaak omdat je overeenkomende talenten hebt. Het gedrag van de ander voelt dan natuurlijk aan. Een succesvol team daarentegen heeft juist complementaire talenten.

Doe samen een talentanalyse om erachter te komen hoe je door rekening te houden met de verschillen effectiever kunt samenwerken en beter communiceert.